Stewardship

Estratégia e gestão

A estratégia da companhia evolui continuamente, acompanhando as mudanças dos mercados e dos ambientes. Sem uma visão corporativa clara e liderança excelente para colocar essa visão em prática, é praticamente impossível gerar valor no longo prazo. Nossos analistas passam muito tempo com os líderes das companhias em que investimos e também participam de reuniões com acionistas.

ESG e governança

As companhias em que investimos prestam muita atenção à governança corporativa e à gestão de riscos/oportunidades de ESG, garantindo a conformidade contínua com todas as regulamentações, leis e práticas de boa conduta. Além disso, temos uma política de tolerância zero com suborno e corrupção.

Cultura

A cultura da empresa é um fator essencial para o sucesso de uma companhia no longo prazo. Procuramos empresas ambiciosas que fazem as coisas certas pelos seus funcionários, clientes e acionistas, fomentando um trabalho em equipe sólido em toda a companhia.

Pessoas e diversidade

As empresas bem-sucedidas não se limitam à forma como recrutam e desenvolvem seu pessoal. Prestamos muita atenção a quanto o ambiente de trabalho é diversificado e inclusivo, à sua abordagem em relação a treinamento e desenvolvimento, bem como a uma remuneração justa.

Cuidado com os clientes

Todas as empresas têm o dever de agir dentro do melhor interesse dos seus clientes. Acreditamos que aqueles que colocam seus clientes em primeiro lugar têm mais probabilidade de fornecer resultados melhores em longo prazo. Isto significa criar produtos e serviços de qualidade, mantendo a transparência, tendo práticas comerciais confiáveis e cuidando das informações dos clientes com segurança.

Prestação para acionistas

O lucro e a criação de valor para os acionistas são o resultado da prestação efetiva de todos os outros stakeholders, sejam eles clientes, funcionários ou fornecedores.

  • Estratégia e gestão

    A estratégia da companhia evolui continuamente, acompanhando as mudanças dos mercados e dos ambientes. Sem uma visão corporativa clara e liderança excelente para colocar essa visão em prática, é praticamente impossível gerar valor no longo prazo. Nossos analistas passam muito tempo com os líderes das companhias em que investimos e também participam de reuniões com acionistas.

  • ESG e governança

    As companhias em que investimos prestam muita atenção à governança corporativa e à gestão de riscos/oportunidades de ESG, garantindo a conformidade contínua com todas as regulamentações, leis e práticas de boa conduta. Além disso, temos uma política de tolerância zero com suborno e corrupção.

  • Cultura

    A cultura da empresa é um fator essencial para o sucesso de uma companhia no longo prazo. Procuramos empresas ambiciosas que fazem as coisas certas pelos seus funcionários, clientes e acionistas, fomentando um trabalho em equipe sólido em toda a companhia.

  • Pessoas e diversidade

    As empresas bem-sucedidas não se limitam à forma como recrutam e desenvolvem seu pessoal. Prestamos muita atenção a quanto o ambiente de trabalho é diversificado e inclusivo, à sua abordagem em relação a treinamento e desenvolvimento, bem como a uma remuneração justa.

  • Cuidado com os clientes

    Todas as empresas têm o dever de agir dentro do melhor interesse dos seus clientes. Acreditamos que aqueles que colocam seus clientes em primeiro lugar têm mais probabilidade de fornecer resultados melhores em longo prazo. Isto significa criar produtos e serviços de qualidade, mantendo a transparência, tendo práticas comerciais confiáveis e cuidando das informações dos clientes com segurança.

  • Prestação para acionistas

    O lucro e a criação de valor para os acionistas são o resultado da prestação efetiva de todos os outros stakeholders, sejam eles clientes, funcionários ou fornecedores.